Vivir la vida, como si hoy fuera nuestra despedida.

NUEVA YORK,ENERO 6 DEL 2012/L.N.F.-Nacemos para vivir sin problemas, por eso el capital más importante que tenemos es el tiempo, es tan corto nuestro paso por este planeta (mundo) que es una pésima idea no gozar cada paso y cada instante, con el favor de una mente que no tiene límites y un corazón que puede amar mucho más de lo que suponemos.

Cuanto más tienes menos vivirá, porque el afán desmedido en sobrepasar la competencia a ti mismo como competencia efímera y estúpida, no te dejara imaginar cosas románticas en la mujer que debería amar….

Dar más de lo que damos, amar con seguridad, luchar por nuestros sueños y lo más importante dejar recuerdos que los que vienen detrás, se sienta orgullosos de nuestros pasos por este mundo de hoy tan nuestro, que mañana será de ellos.

Es bueno creer en tus sueños hasta convertirte en un gladiador de mil batallas sin reveces, y si llegan verlo como un aprendizaje positivo porque usted tiene la capacidad de ver un problema. “Como un inconveniente”.

Amigo muchas gracias por ser como eres. Que la gracias de Dios siempre este con usted los suyos a su lado.

La batalla a veces, no la ganan los que la inician, sino los permanecen serenos y tranquilos con el tiempo favor o en contra, hasta el final.

Desde muy temprana edad nos enseñan a analizar los problemas, a fragmentar el mundo. Al parecer esto facilita las tareas complejas, pero sin saberlo pagamos un precio enorme. Ya no vemos las consecuencias de nuestros actos: perdemos nuestra sensación intrínseca de conexión con una totalidad más vasta. Cuando intentamos ver la “imagen general”, tratamos de ensamblar nuevamente los fragmentos, enumerar y organizar todas las piezas. Pero, esta tarea es fútil: es como ensamblar los fragmentos de un espejo roto para ver un reflejo fiel. Al cabo de un tiempo desistimos de tratar de ver la totalidad.

Las herramientas e ideas presentadas en este articulo están destinadas a destruir la ilusión de que el mundo está compuesto por fuerzas separadas y desconectadas. Cuando abandonamos esta ilusión podemos construir “organizaciones inteligentes”, organizaciones donde la gente expande continuamente su aptitud para crear los resultados que desean, donde se cultivan nuevos y expansivos patrones de pensamiento, donde la aspiración colectiva queda en libertad, y donde la gente continuamente aprende a aprender en conjunto.